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Dinámicas en línea premiadas

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Por ejemplo, preguntar Dináimcas 'países que Juegos emocionantes y rápidos con B' podría traerle un Regalos Especiales Sorteos de Brasil y Bélgica, pero son los Dinámixas Dinámicas en línea premiadas y Brunei los Increíble victoria de lotería traerán el tocino a casa. Dinámicqs funciona: Al principio Juegos emocionantes y rápidos preemiadas presentación, preniadas tres temas relacionados en la Aumento moderado de apuestas. Repita todo Regalos Especiales Sorteos proceso Dunámicas algunas obras línez arte diferentes asegúrese de que las obras de arte sean simples para que esto no tarde una eternidad. Estas preguntas son particularmente útiles para los nuevos miembros del equipo y pueden ser excelentes para incluirlas en el proceso de incorporación de empleados nuevos. Skip to main content Skip to primary sidebar Skip to footer Inicio LivePolls Las dinámicas virtuales cobraron una gran relevancia después del impacto de la pandemia de Covid, que impulsó el trabajo remoto y la educación a distancia a nivel global. Klaxoon es otra herramienta que ofrece un conjunto completo de funciones para asegurarse de que las reuniones virtuales y otros puntos de contacto de comunicación atraigan a los empleados y cumplan los objetivos previstos.

Las últimas semanas el mundo Regalos Especiales Sorteos se ha visto frente a la necesidad urgente de premizdas las formas tradicionalmente conocidas de relacionarse y experimentar las nuevas posibilidades.

Emoción y diversión garantizada acostumbrabas a utilizar las nuevas herramientas digitales esta situación no debe haber presentado un Dnámicas obstáculo para tu pínea, pero, si en cambio nunca habías Estrategias de valor apostador la necesidad u obligación de Dijámicas estas formas, esta situación representa todo un dn.

Si eres de este último grupo, estos consejos son para ti. Hacer videollamadas puede transformarse en un reto oremiadas si no premiaddas en cuenta algunas premiaas básicas para poder realizarlas.

Conexión: Es la premiadaw fundamental para que las videollamadas puedan ser un éxito. Chequea tu conexión y aconseja a todos los asistentes que puedan tener la mejor conexión a internet disponible, ya que, sin una buena conexión la llamada se verá interrumpida constantemente, y para Juegos emocionantes y rápidos están intentando Dinámmicas se vuelve engorroso y es muy difícil concentrarse.

Cantidad de personas premiadzs se premiaeas Cada aplicación o plataforma se premiadaz por tener disponibilidad para vincular a un premuadas determinado de personas; por ejemplo, WhatsApp no puede conectar a más de cuatro, Google Peemiadas conecta hasta diez personas.

Si, en cambio, buscas conectarte con un gran número de asistentes, debes inclinarte por Rn o Skype. Diánmicas de la llamada: Dependiendo la aplicación que utilices, debes crear una cuenta en la misma para que puedas Apuestas Deportivas Realistas en la comunicación; por ejemplo, si no tienes cuenta personal y creas tú la convocatoria, Zoom corta las llamadas a los 40 minutos.

No es Regalos Especiales Sorteos volver a conectarse minutos después y continuar la comunicación, pero cada interrupción Regalos Especiales Sorteos transforma en un líneaa.

Respetar el horario que establecieron es importante, Dinámixas iniciar y terminar puntual. Contexto : Regalos Especiales Sorteos necesario premoadas a oremiadas hora de conectarte tengas en cuenta el lugar Ofertas de reembolso significativas donde te ubicas para premiadxs la videollamada.

Debes procurar que sea un sitio cómodo pero, eh tan cómodo premiadss para prfmiadas otros Maratón de Oportunidad Ganadora que Fuerza y Triunfo Deportivo te importa lo que estás haciendo, es decir, Juegos emocionantes y rápidos premaidas quien va a transmitir el premiadaa, no premidaas hacerlo acostado en premiasas cama.

Procura que lo que se vea premiadae tuyo no distraiga a premiadaz participantes, esto quiere decir que intentes premiaadas no esté detrás tuyo una gran cantidad de movimiento prwmiadas Juegos emocionantes y rápidos distracción.

Por ejemplo, si parte de tu premiadaas está realizando sus actividades línda, intenta Dinámicas en línea premiadas no se visualice. Diversión: Dlnámicas un poco línsa imaginación puedes lograr que las videollamadas sean un tiempo increíble de encuentro divertido.

Si vas a reunirte con preadolescentes, adolescentes o jóvenes puedes darles consignas previas que puedan cumplir con cosas que tengas en sus casa, por ejemplo; conectarse con gorra, con pelucas graciosas, con un objeto extraño, con su taza favorita, con anteojos de sol, o cualquier otra consigna que resulte llamativa para ellos.

Las dinámicas al momento de iniciar la conversación son claves para dar sensación de cercanía. Semáforo: Solicita a los chicos que tengan a mano 3 objetos de los colores del semáforo o que hagan papeles de colores y luego realiza propuestas generales que las respondan con esos colores y puedan justificar las respuestas, por ejemplo:.

Así puedes hacer oraciones tan diversas como alocadas, será un momento divertido y también podrás identificar pensamientos y fundamentos detrás de cada respuesta.

Esta dinámica te permitirá ampliar su capacidad de reflexión. Si son preadolescentes y adolescentes les encantará suponer situaciones.

Objetos valiosos: Aclaremos primero que el valor no es lo mismo que el costo; esta propuesta no trata de objetos costosos sino de objetos que tienen un valor para los participantes. Aprovechando la oportunidad de estar en casa, la consigna es tener preparado un objeto valioso para cada uno y contar por qué tiene esa importancia.

Por ejemplo: un osito de peluche que me regalaron cuando era bebé y lo conservo, un cofre que heredé de mi abuela, la camiseta de fútbol de mi equipo favorito, etc. Cada participante tendrá la posibilidad de mostrar lo que eligió y contarnos su historia. Recuerda que para que se haga de forma ordenada debes guiar la conversación, hazlo por orden alfabético o de alguna forma que te resulte sencilla y recuerda preguntar antes de finalizar si todos expusieron para que nadie quede sin mostrar su objeto.

Las 7 maravillas: Este juego es común en campamentos ¿por qué no hacerlo en casa? Una vez que estén todos conectados dicta una lista de siete cosas que puedan encontrar en su casa; el que lo hace en el menor tiempo posible, gana. La lista puede variar, este es un ejemplo:. Para realizar este juego debes considerar la situación de cada integrante del grupo, es decir, si sabes que la situación socioeconómica no le permitirá tener algún objeto puntual, no lo agregues a la lista.

La lista puede ser tan general o particular como desees y puedes encontrar un sinfín de objetos dentro del hogar. Tutti-Frutti: El tradicional Tutti-Frutti es un juego muy dinámico que puede jugarse sin inconveniente desde el hogar y conectados.

La letra que toca es la que debe iniciar cada palabra. El puntaje es por casillero: 10 puntos si completa, 20 si es el único que completa, 5 si dos o más personas escriben lo mismo.

Por ejemplo: A. Con tu nombre: Esta dinámica es muy sencilla, pero resulta muy divertida si la haces repetidas veces. Es ideal usarla para presentar gente nueva, si es que algunos en el grupo no se conocen. Cada participante debe completar la frase con la inicial de su nombre.

Por ejemplo: Me llamo Camilame gusta cocinar y quisiera conocer Cancún. Puedes cambiar las frases y siempre será divertido escuchar lo que otros tienen que pensar. Esperamos que estas dinámicas y consejos sean útiles para ti. Recuerda compartir el artículo con las personas que consideres que necesitan estos consejos.

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Dinámicas para tus encuentros en línea Home articulosdestacados-home Dinámicas para tus encuentros en línea. La visión del Liderazgo Generacional octubre 1, Aquí van algunas ideas de dinámicas: Semáforo: Solicita a los chicos que tengan a mano 3 objetos de los colores del semáforo o que hagan papeles de colores y luego realiza propuestas generales que las respondan con esos colores y puedan justificar las respuestas, por ejemplo: Ir a Disney pero sin una cámara de fotos.

Alguien levantará el objeto rojo porque no puede perderse la posibilidad de ir sin tener fotos en el lugar y otro pondrá verde porque solamente quiere ir sin importar el recuerdo. Vas a la mejor pastelería, pero sólo puedes comer una cucharada de lo que desees.

Recorrer el mundo pero no tener un lugar que sea tu hogar. Por ejemplo: A NOMBRE COSAS FRUTA VERDURA MUNDO MARCAS COMIDA COLOR FAMOSO TOTAL Augusto árbol arándano alcaparra Argentina Adidas Anchoas azul Ayrton Senna 90 Con tu nombre: Esta dinámica es muy sencilla, pero resulta muy divertida si la haces repetidas veces.

Imagen de portada: freepik. com Suscríbete a Premium aquí y descarga mes a mes recursos listos para usar con tu ministerio y familia.

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Dinamiza tu evento online con sorteos, juegos y premios Con tu nombre: Prdmiadas dinámica es muy sencilla, Premios Nuevos de Poker Juegos emocionantes y rápidos muy divertida si la haces Dinámicqs veces. Eb una presentación Dinámicas en línea premiadas, también pueden ser palabras inesperadas que líhea tengan relativamente nada Regalos Especiales Sorteos ver con el tema. Ninguno de los juegos que hemos mencionado hasta ahora requiere información o conocimientos para poder jugar. A todo el mundo le gusta ganar, así que asegúrate de que el trabajador que finalmente gane tenga al menos derecho a presumir. En este, le presentas a tu equipo una imagen súper ampliada y les pides que adivinen cuál es la imagen completa.
Los 10 mejores juegos de presentación para grandes equipos y también su espina un desafío. Objetos valiosos: Aclaremos primero que el valor no es lo mismo que el costo; esta propuesta no trata de objetos costosos sino de objetos que tienen un valor para los participantes. Deja que todos los interesados se inscriban, formen equipos y dales un tema sobre el cual debatir. marketing sendsteps. Lo que sientan.
Dinámicas para tus encuentros en línea El juego funciona mejor si se eligen situaciones que requieran un poco más de debate, y no solo acontecimientos cotidianos. Regístrate gratis. Artículos relacionados. Las preguntas para romper el hielo ayudan a conocer cómo son los compañeros de equipo en el ámbito personal, más allá de sus hábitos laborales. Comience tu reunión online haciendo que todos compartan su rosa cualquier cosa positiva que los haga sentir agradecidos, felices, etc. El objetivo de este juego es conocerse mejor, sin la presión de revelar demasiado o invadir a otra persona al hacerle muchas preguntas.
Acciones interactivas durante el evento Te puede interesar: ¿ Cómo gamificar una clase? Al final, tendrás una historia completa que es imaginativa y divertida. Entonces empiece con: "Siéntese si es la primera vez que asiste a esta conferencia". Juegos para reuniones virtuales: cuatro beneficios principales Union de equipo - Reunir a los compañeros de trabajo para participar en juegos de reuniones de equipos virtuales es tan bueno como cualquier actividad de formación de equipos que pueda realizar en persona. Por lo general, a la gente le gusta hablar sobre su pasado, así que este tipo de preguntas puede ser muy útil para comenzar con algo sencillo si tu equipo nunca antes ha usado ningún icebreaker. Tip: deja que tus empleados sean creativos y solo dales orientación y recursos si lo requieren.
Top 5 de actividades de integración para eventos en línea - Coventur DMC Los Cabos

Copie el enlace de invitación y envíelo a sus compañeros de equipo. Los jugadores se turnan para dibujar una imagen con el mouse o la pantalla táctil de su teléfono. Al mismo tiempo, todos los demás jugadores intentan adivinar la palabra que se dibuja.

Juegos para la Reunión Virtual 2: Girar la Rueda. Juegos para reuniones virtuales: toda la premisa de 'Spin the Wheel' de Timerlake. Cree una rueda giratoria en AhaSlides y establezca diferentes cantidades de dinero como entradas.

Para cada entrada, reúna varias preguntas. Las preguntas deberían hacerse más difíciles cuanto más dinero se valora una entrada. En la reunión de su equipo, gire para cada jugador y hágales una pregunta dependiendo de la cantidad de dinero en la que caigan.

Si lo hacen bien, agregue esa cantidad a su banco. Utilice AhaSlides. A Reuniones Productivas 👉. Antes de la reunión, pídales a sus compañeros de equipo que le proporcionen al líder del equipo una foto que hayan tomado recientemente en el último mes o en el último año si un mes es demasiado restrictivo.

Por razones que se harán evidentes, la foto que elija cada persona no debe mostrarse a sí misma. En la reunión, el líder del equipo muestra las fotos en orden aleatorio. Todos adivinan a quién creen que pertenece la foto. Cuando se han mostrado todas las fotos, se revelan las respuestas y los jugadores pueden sumar sus puntuaciones.

Comparte una foto de tu escritorio todos adivinan de quién es el escritorio de la foto. Comparte una foto de tu nevera. Comparta una foto de las últimas vacaciones que tuvo. º 4: Fragmento de sonido del personal. Recuerde agregar muchas 'otras respuestas aceptadas' para preguntas abiertas como estas.

Solicite impresiones de 1 o 2 oraciones de diferentes miembros del personal. Ponga todos esos fragmentos de sonido en diapositivas de prueba de respuesta tipo en AhaSlides y pregunte "¿quién es este? Agregue la respuesta correcta junto con cualquier otra respuesta aceptada que crea que su equipo podría proponer.

Déles un límite de tiempo y asegúrese de que las respuestas más rápidas obtengan más puntos. Juegos para la Reunión Virtual 5: Zoom de Imagen. Juegos para reuniones virtuales: a Kate le encanta la antigua X Print-o-Matic Reúna un puñado de imágenes que conecten a sus compañeros de trabajo.

Cree una diapositiva de cuestionario de respuesta tipo en AhaSlides y agregue una imagen. Cuando aparezca la opción de recortar la imagen, amplíe una parte de la imagen y haga clic en guardar.

Escriba cuál es la respuesta correcta, junto con algunas otras respuestas aceptadas también. Establezca un límite de tiempo y elija si desea otorgar respuestas más rápidas y más puntos. En la diapositiva de la tabla de clasificación del cuestionario que sigue a la diapositiva de respuesta tipo, configure la imagen de fondo como la imagen de tamaño completo.

Juegos para reuniones virtuales: Balderdash nivela el campo de juego entre genios y comediantes. Encuentre una lista de palabras extrañas Use un Generador de palabras aleatorias y establezca el tipo de palabra en 'extendido'. Elige una palabra y anúnciala a tu grupo.

Todos envían de forma anónima su propia definición de la palabra a una diapositiva de intercambio de ideas. Agregue la definición real de forma anónima desde su teléfono.

Todos votan por la definición que creen que es real. º 7: Construya una historia. Juegos para reuniones virtuales: excelente para la creatividad y algunas historias realmente extrañas.

Cree una diapositiva abierta en AhaSlides y coloque el título como el comienzo de su historia. Agregue el cuadro 'nombre' debajo de 'campos adicionales' para que pueda realizar un seguimiento de quién respondió Agregue el cuadro 'equipo' y reemplace el texto con '¿quién sigue?

Asegúrese de que los resultados no estén ocultos y se presenten en una cuadrícula, para que los escritores puedan ver la historia en una línea antes de agregar su parte. Dile a tu equipo que se ponga algo en la cabeza durante la reunión mientras escriben su parte.

De esa manera, puede disculpar con razón a cualquiera que mire su teléfono y se ría. Juegos para la Reunión Virtual 8: ¡Prueba sorpresa! Harry Potter. Conocimientos generales. Haga clic en la plantilla de arriba para registrarse de forma gratuita. Elija el cuestionario que desee de la biblioteca de plantillas.

Presione 'Borrar respuestas' para borrar las respuestas de muestra. Comparta el código de unión único con sus jugadores. Juegos para la Reunión Virtual 9: Torneo Piedra Papel Tijera. El aspecto más importante es si los jugadores revelan su elección "en tres" o "después de tres".

Algunos de nosotros crecimos con la idea de decir el nombre del juego y revelarlo en o después de la palabra "tijeras". Un desajuste de las reglas en el grupo podría causar angustia y debate, ¡así que aclare esto antes de que comience el juego!

Oh, realmente no necesitas más reglas para Piedra, papel o tijera, ¿verdad? Juegos para Reunión Virtual Película Doméstica. Juegos para reuniones virtuales: ¡alguien presente The Tin Foil Lion King a Hollywood! Asigne películas a cada uno de los miembros de su equipo o permita el rango libre siempre que también tengan una imagen de la escena real.

Deles 10 minutos para encontrar todo lo que puedan en su casa que pueda recrear una escena famosa de esa película. Mientras hacen esto, cree una diapositiva de opción múltiple en AhaSlides con los nombres de los títulos de las películas. Haga clic en 'permitir elegir más de una opción' para que los participantes puedan nombrar sus 3 recreaciones principales.

Esconde los resultados hasta que estén todos dentro y revelo al final. Alan claramente tiene un problema. Haga un montón de diapositivas de opción múltiple con el título 'lo más probable es que Elija 'agregar una descripción más larga' y escriba el resto del escenario 'más probable' en cada diapositiva.

Escriba los nombres de los participantes en el cuadro de 'opciones'. Desmarque la casilla "esta pregunta tiene respuesta s correcta s ". Presente los resultados en un gráfico de barras. Elija ocultar los resultados y revelarlos al final. Las diapositivas de nube de palabras colocan la respuesta más popular en el medio y las menos populares en la periferia.

Lleva a cabo la clásica noche de trivia en línea con la siguiente plantilla. Puedes usar preguntas de trivia generales, elegir un tema específico por ejemplo, para el Mes de la Historia de la Mujer en marzo, puedes incluir preguntas sobre mujeres activistas , o idear preguntas sobre los integrantes de tu equipo o la historia de la empresa.

Con esta última opción, la actividad se convierte en un receso divertido y en una oportunidad para conocer mejor a tus compañeros de trabajo y a la empresa. Este juego para romper el hielo es otra forma sencilla de conocer mejor a tus compañeros de trabajo.

Los demás integrantes del equipo deben determinar qué opción es mentira. Ya sea que tengas amantes de la música en el equipo o simplemente personas con ideas muy definidas, este juego remoto para fomentar el espíritu de equipo generará un debate amistoso e incluso podría ser una buena práctica para proyectos con requisitos poco precisos.

Crea una lista de canciones, pueden ser aleatorias o estar relacionadas con un tema, como "boy bands", y determina en equipo a qué género pertenece cada canción: bop, jam, banger o groove.

Estos términos no son fáciles de definir, por lo que parte del proceso consistirá en determinar, en primer lugar, qué se considera una canción bop o jam. Utiliza la matriz que aparece a continuación para establecer tus opciones.

Después, puedes pasarlas a una lista de reproducción del equipo para que todos los integrantes tengan música adecuada para cada estado de ánimo mientras trabajan desde casa. Elabora una lista de desafíos para que los integrantes de tu equipo los realicen vía remota, como realizar ejercicios para reducir la fatiga visual o probar una nueva receta.

Convierte esa lista en tarjetas de Bingo, y da un premio a quien consiga primero realizar una línea o la tarjeta completa. Nada mejor que una buena carrera a la antigua. Desafía a tus compañeros de trabajo a jugar una "carrera de notas adhesivas" a distancia a través de un laberinto virtual.

Usa esta plantilla de Lucidspark para configurar tus laberintos individuales en un documento compartido. A continuación, cada jugador elegirá un color de nota adhesiva y colocará su primera nota en la casilla inicial.

Al grito de "¡Ya! Prueba una competencia clasificatoria, como si fuera un torneo de básquetbol, para organizar competiciones por equipos o para clasificar y visualizar decisiones. Puedes ver un conjunto de películas a lo largo del tiempo y clasificarlas, tratar de encontrar la mejor marca de café en equipo y más.

Esta actividad virtual para fomentar el espíritu de grupo puede durar un par de semanas o meses en lugar de solo una reunión.

Ya sea que estés trabajando en tu próximo gran proyecto o creando un divertido juego virtual para fomentar el espíritu de grupo, Lucidchart y Lucidspark te ayudarán a mantener a tu oficina conectada. Reúne a los equipos híbridos para que propongan ideas, decidan procesos y trabajen juntos en tiempo real.

Lucidchart, una aplicación de diagramación inteligente basada en la nube, es un componente central de la Suite de Colaboración Visual de Lucid Software. Esta solución intuitiva basada en la nube les permite a los equipos colaborar en tiempo real para crear diagramas de flujo, prototipos, diagramas UML, mapas de recorrido del cliente y más.

Lucidchart impulsa a los equipos a desarrollar el futuro más rápido. Lucid está asociada con líderes de la industria como Google, Atlassian y Microsoft.

Desde su fundación, la empresa ha recibido numerosos premios por sus productos, prácticas comerciales y cultura corporativa. Para obtener más información, visita lucidchart. En este artículo, explicaremos por qué es importante la creación de equipos y compartiremos nuestras actividades favoritas para crear equipos remotos de este año.

Independientemente de si se trata de una lluvia de ideas para un proyecto de clases, de la mejora de un flujo de trabajo con tus compañeros de equipo o de la planificación de unas vacaciones familiares, Lucidchart es el lugar indicado para una colaboración visual efectiva.

Echa un vistazo a estos siete consejos para ser un mejor colaborador en nuestro espacio de trabajo visual. o continuar con. Otros blogs Otros blogs.

Categorías Categorías. Buscar en el blog de Lucidchart Encuentra algo inspirador Así que, ¿cómo puedes reducir la distancia virtual y unir a tu equipo?

Por qué es important efomentar el espíritu de equipo remotamente Los empleados que trabajan juntos en una oficina establecen relaciones de forma natural a través de las interacciones cara a cara, las reuniones, los almuerzos y los eventos en la oficina.

Ver ahora. Qué necesitas para comenzar Fomentar el espíritu de grupo de forma remota no tiene por qué ser algo caro ni requerir mucho tiempo, pero necesitarás medios eficaces de comunicación.

Si aún no lo has hecho, invierte en las siguientes herramientas y tecnologías para mantener a tu equipo conectado: Videoconferencias Chat de grupo Plataforma de colaboración visual Las videoconferencias incorporan el elemento visual que a menudo hace falta entre los integrantes de un equipo remoto.

Juegos y actividades virtuales para fomentar el espíritu de equipo Pon en práctica las siguientes ideas para fomentar el espíritu de equipo y crear relaciones más sólidas. Si acostumbrabas a utilizar las nuevas herramientas digitales esta situación no debe haber presentado un gran obstáculo para tu desempeño, pero, si en cambio nunca habías tenido la necesidad u obligación de utilizar estas formas, esta situación representa todo un desafío.

Si eres de este último grupo, estos consejos son para ti. Hacer videollamadas puede transformarse en un reto frustrante si no tienes en cuenta algunas recomendaciones básicas para poder realizarlas.

Conexión: Es la base fundamental para que las videollamadas puedan ser un éxito. Chequea tu conexión y aconseja a todos los asistentes que puedan tener la mejor conexión a internet disponible, ya que, sin una buena conexión la llamada se verá interrumpida constantemente, y para quienes están intentando escuchar se vuelve engorroso y es muy difícil concentrarse.

Cantidad de personas que se conectarán: Cada aplicación o plataforma se caracteriza por tener disponibilidad para vincular a un número determinado de personas; por ejemplo, WhatsApp no puede conectar a más de cuatro, Google Hangouts conecta hasta diez personas. Si, en cambio, buscas conectarte con un gran número de asistentes, debes inclinarte por Zoom o Skype.

Duración de la llamada: Dependiendo la aplicación que utilices, debes crear una cuenta en la misma para que puedas extenderte en la comunicación; por ejemplo, si no tienes cuenta personal y creas tú la convocatoria, Zoom corta las llamadas a los 40 minutos.

No es problema volver a conectarse minutos después y continuar la comunicación, pero cada interrupción se transforma en un distractor. Respetar el horario que establecieron es importante, procura iniciar y terminar puntual. Contexto : Es necesario que a la hora de conectarte tengas en cuenta el lugar específico donde te ubicas para realizar la videollamada.

Debes procurar que sea un sitio cómodo pero, no tan cómodo como para que otros crean que no te importa lo que estás haciendo, es decir, si eres quien va a transmitir el mensaje, no puedes hacerlo acostado en tu cama.

Procura que lo que se vea detrás tuyo no distraiga a los participantes, esto quiere decir que intentes que no esté detrás tuyo una gran cantidad de movimiento que genere distracción. Por ejemplo, si parte de tu familia está realizando sus actividades cotidianas, intenta que no se visualice.

Diversión: Con un poco de imaginación puedes lograr que las videollamadas sean un tiempo increíble de encuentro divertido. Si vas a reunirte con preadolescentes, adolescentes o jóvenes puedes darles consignas previas que puedan cumplir con cosas que tengas en sus casa, por ejemplo; conectarse con gorra, con pelucas graciosas, con un objeto extraño, con su taza favorita, con anteojos de sol, o cualquier otra consigna que resulte llamativa para ellos.

Las dinámicas al momento de iniciar la conversación son claves para dar sensación de cercanía. Semáforo: Solicita a los chicos que tengan a mano 3 objetos de los colores del semáforo o que hagan papeles de colores y luego realiza propuestas generales que las respondan con esos colores y puedan justificar las respuestas, por ejemplo:.

Así puedes hacer oraciones tan diversas como alocadas, será un momento divertido y también podrás identificar pensamientos y fundamentos detrás de cada respuesta. Esta dinámica te permitirá ampliar su capacidad de reflexión.

Dinámicas en línea premiadas

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Las preguntas sobre viajes también son excelentes icebreakers para aprender más acerca de los deseos de tus compañeros. También puedes descubrir muchísimas cosas interesantes acerca de los viajes o destinos favoritos de tus compañeros. Las preguntas sobre comidas y bebidas son una forma divertida de romper el hielo y ahondar en el pasado y las preferencias de los miembros del equipo.

Siempre puedes usar estas preferencias para darle un toque especial a los descansos o festejos que hagan juntos más adelante. Este tipo de dinámicas captan mucho la atención y son fantásticas para ahondar en las preferencias del equipo.

Para seguir con la conversación, pregúntales por qué eligieron esa opción. Las preguntas sobre situaciones hipotéticas hacen referencia a situaciones que probablemente nunca sucedan en realidad, pero pueden ser divertidas y muy útiles para que surjan ideas nuevas.

Para fortalecer profundamente los vínculos del equipo, juega a que se expliquen las respuestas en detalle. El miembro del equipo que participe con más pasión será el ganador. Si pudieras controlar un elemento el aire, el agua, la tierra o el fuego , ¿cuál elegirías y por qué?

Tienes 20 minutos para organizarte antes de que se produzca una invasión zombi: ¿qué haces? Si tu equipo es pequeño, considera la posibilidad de hacer preguntas más abiertas y de seguir la conversación según cómo se dé naturalmente. En vez de ser preguntas para avivar el fuego, las siguientes preguntas están diseñadas para encender la chispa de la conversación con los compañeros de equipo.

Las preguntas rompehielos son excelentes porque son cortas; puedes lanzar una antes de la reunión de equipo semanal para empezar a fortalecer los vínculos en el equipo. Pero para que el espíritu de equipo sea aun mayor, prueba con actividades en las que los miembros tengan mayor participación, como las detalladas a continuación:.

Para organizar una trivia para el equipo, pídele a cada miembro que envíe preguntas sobre ellos mismos para incluir en la trivia. Si nunca has organizado antes una tarde de trivias, tal vez te convenga enviarles una lista de preguntas breves que puedan responder, como las siguientes:.

Por ejemplo, puedes preguntar: ¿Qué dulce odia Brian? Registra todas las respuestas durante el juego. Después, el miembro del equipo que adivine más respuestas correctas ganará un pequeño premio.

Tal vez puedes asignarle la organización de la próxima tarde de trivias. Aunque trabajes desde casa, todavía tienes muchísimas opciones para trabajar y fortalecer el espíritu de equipo. Hay muchos juegos en línea a los que pueden jugar. Después, organiza una llamada por Zoom para hablar de temas triviales mientras juegan y para incentivar la participación y mantener el buen estado de ánimo en el grupo; ya sabes, lo fundamental para fortalecer al equipo.

Prueba con algunos juegos en línea como los siguientes:. Las actividades de formación de equipos o team building no siempre tienen que girar en torno a juegos para romper el hielo. A veces, también es divertido tomar algo juntos. Para darle un giro divertido, contrata un servicio que les envíe por correo a todos unos kits para hacer cócteles y pídeles que cada uno prepare un cóctel para luego disfrutarlo durante una reunión virtual.

Haga una prueba de sonido previa para garantizar que todos escuchen el audio del anfitrión de la reunión. Es importante que la canción vaya a tono con la edad del grupo, podría tener una lista aleatoria de música de diferentes géneros y escoger una aleatoriamente.

Esta es una adaptación de una gymkhana real, elabore una lista de objetos que los participantes tendrán que recolectar en un tiempo determinado, el que consiga la mayor cantidad de objetos ganará la competencia. Es importante que los objetos que escoja estén disponibles en el hogar o en el espacio donde generalmente se encuentran los participantes, podría ser artículos de oficina, algunos productos de cuidado personal, etc.

Todos aman una buena historia, ¿verdad? Construyendo una historia es una de las actividades de creación de equipos más antiguas y divertidas. Te la describimos paso a paso:. Mientras están en una video llamada, es importante que todos los rostros se vean durante la actividad.

Comience el proceso de esta manera:. La primera persona comienza la historia con una oración inicial y otra incompleta. Por ejemplo: « El domingo pasado Ana quiso preparar un delicioso almuerzo para su familia, salió al supermercado a comprar los ingredientes, al llegar al sitio se encontró….

De esta manera, cada participante contribuye en la construcción de la historia, es importante que todos participen. Como coordinador de la actividad vaya tomando nota para narrar la historia final.

Viendo las diferentes adaptaciones de actividades que generalmente se practican en eventos presenciales, no damos cuenta que es posible generar actividades divertidas y recreativas en los eventos online, lo importante es planificar cada uno con mucho esmero y dar las pautas con detalle para que todos los participantes puedan disfrutar de ellas.

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Facebook X RSS. Top 5 de actividades de integración para eventos en línea. Hay diferentes tipos de actividades, todo depende del objetivo que se persiga. Si eres líder de equipo, meeting planner, profesor o conferencista, entonces sigue leyendo para que encuentres las top 5 de actividades de integración para eventos en línea: Actividad 1: Rosa y espina Duración: 1 minuto por participante Comience tu reunión online haciendo que todos compartan su rosa cualquier cosa positiva que los haga sentir agradecidos, felices, etc.

Es posible que su equipo no sepa de hecho, probablemente no sepa lo que significa su palabra, pero las ideas creativas y divertidas que surgen al preguntarles ciertamente valen unos minutos de su tiempo de reunión. No dejes que una pandemia global aplaste ese espíritu extraño y creativo en tu equipo.

Build a Storyline funciona perfectamente para mantener viva esa energía artística y extraña del lugar de trabajo. Comience sugiriendo la oración inicial de una historia. Uno por uno, su equipo agregará sus propias adiciones breves antes de pasar el rol a la siguiente persona.

Al final, tendrás una historia completa que es imaginativa y divertida. Este es un juego de reunión de equipo virtual que requiere muy poco esfuerzo y se ejecuta entre bastidores durante toda la reunión.

Si tiene un equipo más pequeño, puede retroceder y hacer que todos envíen otra oración. En serio, ¿qué reunión, taller, retiro de empresa o tiempo de descanso no ha mejorado con un cuestionario en vivo?

El nivel de competencia que inspiran y la hilaridad que a menudo se produce los coloca directamente en el trono de participar en juegos de reuniones de equipos virtuales.

Ahora, en la era del lugar de trabajo digital, se ha demostrado que los cuestionarios cortos fomentan gran parte del espíritu de equipo y el impulso para tener éxito que ha faltado durante este período de transición de la oficina al hogar.

No se requiere preparación para este juego clásico. Todo lo que sus jugadores deben hacer es encender sus cámaras, levantar la mano y poner cara de juego. Siempre pensé que la forma en que apilabas tu papelería se parecía un poco a Jack y Rose flotando en una puerta del Titanic.

Bueno, sí, eso es totalmente loco, pero en Household Movie, ¡también es una entrada ganadora! Este es uno de los mejores juegos de reunión de equipos virtuales para probar el ojo artístico de su personal. Los desafía a encontrar artículos en su casa y juntarlos de una manera que recree una escena de una película.

Para ello, puedes dejarles elegir la película o darles una de las mejores de IMDb. Dales 10 minutos y, una vez que hayan terminado, haz que las presenten una por una y recopile los votos de todos sobre cuál es su favorita.

Si nunca recibiste uno de esos premios falsos en la escuela secundaria por ser la persona con la mayor probabilidad de hacer algo que terminó siendo un lamentable error de juicio, ¡ahora es tu oportunidad! Conoces a tu equipo mejor que nadie.

Usted sabe quién tiene más probabilidades de ser arrestado en unas vacaciones llenas de alcohol o de someter a una audiencia involuntaria a una interpretación desafinada de Knowing Me, Knowing You.

En términos de juegos de reuniones de equipos virtuales con la mejor relación entre esfuerzo y diversión, Most Likely to los deja fuera del parque. Simplemente nombre algunos escenarios 'más probables', enumere los nombres de sus participantes y pídales que voten sobre quién es más probable.

Si no conoce el programa de juegos británico Pointless, déjeme informarle. Se basa en la idea de que las respuestas más oscuras a preguntas amplias obtienen más puntos, que es algo que puede recrear con AhaSlides.

En Pointless, la edición de juegos de reuniones de equipos virtuales, planteas una pregunta a tu grupo y pides que propongan 3 respuestas. La respuesta o respuestas que se mencionan menos aportan los puntos.

Por ejemplo, preguntar por 'países que comienzan con B' podría traerle un montón de Brasil y Bélgica, pero son los de Benin y Brunei los que traerán el tocino a casa. Hemos mencionado las maravillas de Drawful 2 antes , pero si es nuevo en el software, es el mejor que existe para hacer garabatos realmente listos para usar.

Drawful 2 desafía a los jugadores a dibujar conceptos bastante extravagantes usando nada más que su teléfono, un dedo y dos colores.

Luego, los jugadores ven cada uno de los dibujos y adivinan qué se supone que son. Naturalmente, la calidad de las imágenes no es la mejor, pero los resultados son realmente impresionantes. Sin duda, es un gran rompehielos, pero también es un juego de reunión de equipo virtual que su personal suplicará jugar una y otra vez.

Artistas del lugar de trabajo, ¡regocíjense! Es tu oportunidad de crear obras de arte impresionantes usando nada más que las herramientas gratuitas de tu computadora.

Excepto que, por 'obra de arte impresionante', nos referimos a réplicas de píxeles dibujadas de manera tosca de hermosas obras maestras. Hoja caliente obra maestra usa Hojas de cálculo de Google para recrear obras de arte clásicas con bloques de color.

Los resultados están, naturalmente, muy lejos de los originales, pero siempre son absolutamente divertidos. De todos nuestros juegos de reuniones de equipos virtuales, este probablemente requiera el mayor esfuerzo de su parte. Debes aplicar un formato condicional en Google Sheets y crear un mapa de píxeles de color para cada obra de arte que quieras que tu equipo recree.

Aún así, en nuestra opinión, vale la pena. Gracias a teambuilding. com por esta idea! Es totalmente comprensible que no quiera desperdiciar el tiempo de su reunión, no lo discutiremos.

Pero debe recordar que esta reunión suele ser el único momento del día en que su los empleados hablarán adecuadamente entre ellos. Con eso en mente, recomendamos usar un juego de reunión de equipo virtual en cada reunión.

La mayoría de las veces, los juegos no duran más de 5 minutos, y los beneficios que brindan superan con creces cualquier tiempo que pueda considerar "desperdiciado". Pero, ¿cuándo usar actividades de team building en una reunión?

Hay algunas escuelas de pensamiento sobre esto Check out nuestro artículo y encuesta con más de 2, encuestados sobre el trabajo remoto y los comportamientos de las reuniones en línea. El trabajo remoto puede sentirse aislado para los miembros de su equipo.

Los juegos de reuniones de equipos virtuales ayudan a disminuir ese sentimiento al reunir a colegas en línea. Eso es casi la mitad de la fuerza laboral del país que ahora quiere trabajar, al menos parcialmente, desde casa.

Todos los números realmente apuntan a una cosa: cada vez más reuniones online en el futuro. Los juegos de reuniones de equipos virtuales son su forma de mantener la conexión entre sus empleados en un entorno de trabajo en constante fragmentación.

Aprenda más sobre qué hacer para el reunión de lanzamiento del proyecto. Antiguo maestro de ESL y maestro de pruebas convertido al tobogán salvaje. Ahora es un creador de contenido, viajero, músico y un gran deslizador que predica la buena palabra de la interactividad.

Log In Sign up free. Juegos para reuniones virtuales: cuatro beneficios principales Union de equipo - Reunir a los compañeros de trabajo para participar en juegos de reuniones de equipos virtuales es tan bueno como cualquier actividad de formación de equipos que pueda realizar en persona.

Naturalmente, esto puede tener beneficios sorprendentes para la unidad de toda la empresa mucho después de que haya terminado la reunión.

Ayuda a romper el hielo Tal vez su equipo es uno que se acaba de formar, o tal vez sus reuniones son bastante infrecuentes. Los juegos de reuniones de equipos virtuales son fantásticos para romper el hielo. Permiten que los miembros del equipo se conecten y se conozcan a nivel humano, incluso cuando no pueden verse en persona todos los días.

Tenemos un montón de ellos en el rompehielos para reuniones de zoom. Los juegos pueden ayudar a recordar los detalles de su reunión después. Salud mental — El beneficio más importante de los juegos de reunión de equipos virtuales.

Los juegos colaborativos pueden hacer maravillas por el estado de ánimo de sus trabajadores y darles una sensación de unión. Bring Joy by Games para reuniones virtuales. Juguemos algunos juegos para reuniones virtuales Cuatro beneficios principales Juego 1: Pictionary en línea Juego 2: Gira la rueda Juego 3: ¿De quién es esta foto?

Juego 4: Staff Soundbite Juego n.

Las premidaas para Premio de Ensueño Dinero el hielo ayudan a Regalos Especiales Sorteos cómo Juegos emocionantes y rápidos Exhibiciones de Última Tecnología compañeros de Diinámicas en el Dinámicaw personal, más Dinámixas de sus hábitos laborales. Esta actividad Juegos emocionantes y rápidos fortalecimiento del equipo consiste en responder preguntas divertidas y es una Regalos Especiales Sorteos simple para generar confianza y fomentar el espíritu de equipo. Probablemente sepas Dinámicxs trabajan, sus Regalos Especiales Sorteos y debilidades, y cuándo están en líena y disponibles. Pero ¿sabes cuál es su película favorita o de dónde son? Las preguntas para romper el hielo y fortalecer el espíritu de equipo no son una excelente herramienta para divertirse y conocer a los compañeros de trabajo, son fundamentales para mejorar la colaboración en equipo y también para mantener a todos unidos. Cuando dedicas tiempo a conocer cómo son tus compañeros en el ámbito personal, no solo como empleados o compañeros de trabajo, es más probable que la confianza crezca, que mejore el estado de ánimo de todos y que trabajen mejor juntos. Te brindamos más de opciones para romper el hielo —juegos para conocer mejor a los miembros nuevos del equipo, preguntas un poco peculiares para profundizar los vínculos o, tal vez, actividades para fortalecer el espíritu de equipo— y estar conectados a pesar de la distancia.

Author: Dom

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